第六百五十六章 今天这茶很苦(1/5)
赵京缓缓打开合同,标准的聘用合同,权利义务也与他以前签订的合同差不多。
看得出来,拟定这份合同的人有过这方面的经验。
他不急不缓的翻到了有关待遇那一栏,瞳孔微微一缩。
前两年是以年薪来计算的,每年一百五十万,公司配车,有各种补贴,五险一金、福利政策这些也都一一在目。
对于有过不错履历的赵京来说,这个待遇自然是不怎么出彩的。
只是鉴于他才刚刚上任,也就看得过去了。
两年之后,会有严格的提薪标准,按照公司业绩的上升点和陆恒的考核标准来提薪。
幅度很大,第三年如果通过考核,年薪能上涨一倍,达到三百万,第四年、第五年都处于提薪期。
封顶在五百万年薪,这也是这一行在中国这块土壤上最顶级的年薪标准了。
赵京深吸一口气,看着陆恒,“陆总,你确定这份合同在我的接受范围之内?”
二人心知肚明,赵京的待遇接受范围到底是什么,就从陆恒这份合同来看,似乎远远没有沾到边。
本章未完,下一页继续