48、升级（2/5）

周若兰嘿嘿一笑：“只要比茶水妹的工资高就行了。”

秦惜月想了想道：“我先给你六千一个月吧，回头我会让内勤人员拟定公司章程，并按照外面的大致薪酬水准拟定工资制度，不会在公司内部搞特殊化，既不会因为你是我妹妹就多给你工资，也不会因为咱俩熟就少给你工资。”

两姐妹一副公事公办的样子，头碰头地商量公司发展顺序。

世人很难想象，几年后在世界范围内都算顶级的跨国集团公司，竟然是两个小姐妹在闺房之中，头碰头商量出来的。

五点多的时候，周耀宗也来了。

秦惜月把他让进房间，开门见山地道：“耀宗，我打算开个公司，你要不要来帮我？”

周耀宗跟他妹妹一样光棍，连秦惜月开的是什么公司，规模多大，薪酬多少都没问，就点头道：“好的。”

于是，秦惜月的草台班子就这样有了三名骨干人员。

秦惜月负责投资，把控公司发展方向。

周若兰负责管理，除了大方向以外的，都归她管。

周耀宗负责公司内勤，包括人事、档案、拟定公司章程等，他大学读的图书馆学，统筹规划能力不错，人又细心，倒是很适合这个职位。

而且这个职位无须跟人磨嘴皮子，他本人也很喜欢。

等三个人大致谈妥，也到饭点了，一家人围着大圆桌吃饭。