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第二百三十六章 实验(4/5)

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墨仙沉和宋雨梦着急赶往公司,昨天他便安排让仙梦内部传今日要大打折扣的消息,公司内部员工倒是高兴坏了,还通知了家里的亲戚。

墨仙沉也有些过意不去,但是他们来,自己一方虽没有折扣,但是对面有。

由于仙梦刚刚开业,因此装饰本来就比较喜庆,本身也有折扣牌,因此若是墨仙沉要加大力折扣力度,需要改动的地方也不多。

今天一大早,仙梦外就有一块广告牌上写着“充值一万送一千”的字样,这是墨仙沉和宋雨梦昨日考量后加进去的。

因为一万的额度对于仙梦而言是非常巨大的,不少顾客一次性消费也就两千块以下,这样的额度能够能够拉来稳定顾客,这点折扣,也不会对仙梦的形象造成什么损失。

当然,还有其他折扣与优惠,都是可以叠加的。

两人到仙梦时,刻意往对面看了一下,果然,鸿运开始打折了!

墨仙沉两人自是不去的,等到店铺开门,墨仙沉让员工去看一看对面的折扣力度到底是多少。

这一打听,墨仙沉也诧异了,没想到柳玄诚还是有些理智的,居然搞了什么满三百减一百的活动,而且充值满一万送两千,卖场中有些商家更是一折的特价商品。

墨仙沉听完有些后悔,这柳玄诚压根就是按照自己说的六折来,而且在充值上还要压自己一头,早知道就将折扣说的再大一些。

由于事情仓促,宣传没有做到位,鸿运那边人流量依旧是少得可怜。

墨仙沉和宋雨梦来到仙梦楼上办公室,看着对面鸿运正在更换活动牌,忍不住笑出了声。

“小哥哥,二舅真的不适合当老板,做一个部门经理就是他的极限,而一个公司的总裁,他是做不下来的!”宋雨梦笑道。

“是呀,都说他足智多谋,但现在看来,他没有大局观,看得不远,只想着将顾客拉回去,却对整个品牌没有精准的把控,难怪他做这么多年都没有形成品牌文化,和那些小超市商店无异,鸿运从江柳集团分离出来时可是风光无限。”

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