第360章 完整的公司制度（5/5）

叶平安满意地点了点头，对阿坤的执行力表示赞赏。

“阿坤，这个提议很好，可以更大的激发员工的积极性。”

他们一致决定，将这些想法和建议整理成一份详细的计划书，继续开会进行审议和决策。

他们相信，通过这些措施的实施，公司不仅能在业务上取得更大的突破，还能在团队建设、企业文化等方面取得长足进步。

叶平安认为公司即将集团化，就更需要完善各种制度和奖惩机制，这样公司以后才能更好的良性发展。

而且现在各个分公司的业务以后都会逐渐增长，所以更需要有个合适的体系化。

如今他们的公司可不是刚刚开始的草台班子，是一个完整的公司，为了将来能走得更远，这些都是需要提前计划好的。

叶平安和阿坤、阿亮三人，继续讨论着公司的发展计划，他们对公司的未来充满了信心和期待。

他们相信，只要团队齐心，就一定能克服任何困难，实现公司的长期发展和持续增长。

两个小时不知不觉的过去了，他们已经初步拟定好了这些细则的雏形。

阿亮揉了揉眼睛，放下笔，站起身，舒舒服服的伸了个懒腰，感叹道：

“我以前读书的时候都没这么认真，今天真是破天荒了，能在凳子上坐这么久。

要是我们家母老虎看到了，肯定要说太阳从西边出来了！”