第6章 领导永远是对的（2/5）

在接下来的日子里，林晓更加拼命地工作，试图用实际行动来证明自己。他每天第一个到公司，当整个城市还在沉睡，他已经坐在办公桌前，打开电脑，开始准备一天的工作。他认真梳理前一天的任务，制定详细的工作计划，为新的一天做好充分的准备。

最后一个离开公司，当夜幕降临，同事们都陆续回家，他依然坐在办公桌前，灯光下的他专注地处理着未完成的工作，或者学习新的业务知识。他如饥似渴地阅读专业书籍和行业报告，参加线上课程，不断提升自己的业务能力。

然而，不管他怎么努力，似乎都无法得到张威的认可。每次提交方案，张威总能鸡蛋里挑骨头，找出各种毛病。有时是格式不够规范，有时是逻辑不够清晰，有时是创意不够新颖。而且张威从来没有给他好脸色看，总是板着脸，语气严厉地指出问题。

林晓感到身心俱疲，无数次在夜深人静时问自己还能坚持多久。他常常在回家的路上，望着车窗外的灯火阑珊，心中充满了疲惫和迷茫。他不知道自己这样的付出是否值得，不知道自己还要努力多久才能得到张威的认可。

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在一次与好友的聚会中，林晓忍不住倾诉了自己在职场中的烦恼。好友拍了拍他的肩膀，劝他说职场本就残酷，有时候要学会忍耐与妥协。林晓心里明白这个道理，可他就是不想轻易放弃自己的原则。

他觉得忍耐和妥协并不意味着放弃追求真理和进步，他相信只要自己坚持努力，不断提升自己，总有一天会让张威看到他的价值和能力。

就在林晓陷入绝望之际，公司接到了一个至关重要的项目。这个项目对于部门来说，既是艰巨的挑战，也是难得的机遇。林晓暗下决心，一定要抓住这个机会，重新证明自己的价值。

为了这个项目，林晓几乎达到了废寝忘食的程度。他一头扎进资料的海洋，翻阅了海量的相关资料。从行业报告到市场调研，从技术文献到成功案例，每一份资料他都仔细研读，不放过任何一个可能有用的信息。他仔细剖析了数不胜数的案例，学习借鉴别人的经验和教训，思考如何将其应用到当前的项目中。他精心谋划着每一个细节，从项目的目标定位到具体的执行步骤，从人员的分工安排到时间的进度把控，每一个环节他都反复推敲，力求做到万无一失。

白天，他与团队成员展开热烈的方案探讨，虚心接纳他人的见解。在会议室里，他总是积极地发表自己的想法，同时也认真倾听团队成员的意见。他尊重每一个人的观点，善于从不同的角度思考问题，不断完善项目方案。每当有人提出新的思路或建议，他都会认真记录下来，并与大家一起深入探讨其可行性和有效性。