第39章 九天企业文化（3/5）

“九天文化的价值观是自信、包容、强势、乐观。文化上我们要积极乐观，然后还是强势文化造就强者，我们不输出弱势文化。当然华国文化博大精深，就是因为我们懂得包容，有容乃大。那为什么我们能够包容各种不同的文化呢，那是因为我们有足够的自信，就像是是海洋一样，你几滴墨水滴进来马上就完全溶解掉了。”

“九天资本的价值观是深思远见、作风强悍、行动坚决、嗅觉敏锐。这几点九天资本的各位同仁单独体会。”

“九天实业的价值观是关注民生、倾听民意、扶老助弱、助农惠民。九天实业主要进军与民生息息相关的行业。作为前期的探索，我想先在九天休闲养生小镇建设工地旁开设一家九天互助食堂，门口设成集团旗下所有软件的宣传下载区，里面显示屏呢播出九天花海演播基地的直播节目和集团的广告宣传。只要注册九天互助宝就可以刷脸进去免费吃饭，九天互助宝则根据刷脸按每顿饭几块钱的标准把所有记录都列出来，有爱心人士也可以从这些记录里面选择一部分为其买单。”

“为什么要用软件来记录这些呢，第一是公开透明，今天我在这免费吃饭，后面谁替我买单了我都能看得到。帮助和被帮助的人双方都互相知道谁在帮我，我在帮谁，今天可能是你帮了我，以后也有可能是我帮你。第二是方便统计，对于帮助别人的要列出一个不显示数额的总排名出来。立新，九天互助宝要把上面说的这些功能尽快加进来，大伟、丽敏，九天互助食堂的试点工作就交给你们了。让天下没有挨饿受冻的人，让天下没有看不起病的人，让天下没有上不起学的人，以后困扰我们的这些难题希望都能够这样化整为零的慢慢消化掉。首先他是真实的，不管是吃饭还是看病，都是真实的已经产生的费用。钱，有的时候就是命啊。如果还有人因为没钱看病而失去生命，什么科技、狗的屁（GDP）又有什么值得一提呢？”