第106章 真送茶树啊！（2/5）

但会和很多成周系除大日外的十一颗星球内的一些开放性小世界联网。

这些开放性小世界，也是知道外界的情况，他们有自己的一套上升渠道，也是用贡献值。

而仙门之所以能管理好诸多小世界的凡人，一是有着人工智能，仙门改良后，用炼器手法使其诞生了灵，人工智能更像是一个器灵，有独立的思考与庞大算法。

譬如有人偷懒，器灵有时会装作没看见此事，但多次发生就会提醒。

因为人本来就是有惰性的，太过压制反而会适得其反，让人们感受到自由，才有生活的意义。

二是独特的上升渠道，每年会评选优秀员工，这是由器灵秉公选取。

不管是仙门官方单位，还是私人的单位或者工厂。

每年必须评选优秀员工，二百人以上的单位每年必须选出一人，按照人数来进行扩选。

甚至有的私人工厂为了抢人，开出了比仙门官方更优厚的条件。

至于为什么优秀员工如此受大家追捧，是因为个人获得三次优秀，不管是优秀员工，或者是优秀学生，亦或者是优秀个人。

只要获得三次，就能从仙门换取一个人工灵根。