第138章 各人心思（5/5）

在组队的最开始，归海望就强烈建议秦怀志，在小队内部做到财务公开。这个，在之前是没有过先例的，秦怀志也是第一次听说。

于是，归海望以人性为主题，给秦怀志上了一课。这之后，秦怀志结合父辈的教导，才彻底弄清楚了，名、义、利，三者作为人的驱动力的真正含义。

秦怀志本就不是纠结的性格，他也不是传统的扞卫者，所以，这一套队内公开财务的措施，就在两人的多次讨论修改后，给定了下来。因此上，每个队员，在做事之前，其实就已经明确的知道，什么样的战果，得到什么样的报酬。

偷奸耍滑，没人管，有报酬管理着。偷懒混日子也不怕，有考察制度管理着呢，还有淘汰制度呢。

古丝螺，步近波，耿远波三个人，第一次接触这种制度时，还以为他们这是个草台班子呢，感觉跟部队的制度根本没法比。但是，随着接触的增多，他们越来越觉得不可思议了。

天赋觉醒之非常规操控