第371章 打动人心（2/5）

“对啊，我们也可以举行线下分享会，让信任我们的人来见证这一切的变化，甚至邀请一些行业内的专家进行点评，这样会引起更多人的关注。”另一位同事也热情地提议。

这些富有创造力的意见不断涌现，齐柳意识到团队的思想已经由她的一句话所点燃。她心中涌动着一股自信和力量，仿佛在这一刻，她看到了项目顺利进行的曙光。

在接下来的几天里，齐柳和团队一起努力工作，不断地完善项目的各个环节。他们多次进行视频拍摄，记录每一次会议的决策过程，每一次团队的欢笑和挣扎。他们用心编写剧本，将遇到的困难和解决方案生动地呈现出来，努力让每一段故事都充满趣味和情感。

同时，齐柳也时刻关注着团队成员的情绪，她明白只有确保团队成员的信心和激情，项目才能顺利进行。为了增进团队的凝聚力，她还组织了几次Team Building活动，带领大家一起享受轻松的时光，增强彼此的信任与合作。