一入科学深似海（4/5）

也真是奇怪，为什么会出现这种现实状况呢？现实资源的有限，这就是根本原因，如果现实资源非常多，那也可能不再需要竞争了，都可以获得无限多的资源，只要按理论发展好就可以了，这个只要理论正确，就可以发展起来，而且可以快速发展起来，前提就是有无限的可以用的资源。

所以想太简单了，师演要发展起来，必须在这个现实世界进行竞争，夹谷丰乐已经发展起来了，这是师演的一次机会，很现实的机会，师演能否借这次机会构建出他想要的，他应该明白竞争已经开始了，谁如果能占据先机快速发展起来，那谁就是胜利者，很多因为是先机，现实没有可以参照的，在成长的过程中失败也不是少数，未来，就看师演自己选择把握了。

在现实世界中的细节竞争冲突中，不停地胜出，那就是幸运的成长，不过总不可能都是胜出，因此失败总是有的，谁也不能够一直胜出，即使拥有庞大的体量也不行，国家都不能够一直胜出，自然规则可不是这样容易破的。

细节的产生就在于师演定了目标，在现实中他想要实现这个目标，他需要在现实基础上去做一些事情，曲折走很多现实细节的道路，完成自己的目标，他要利用他手上所有现实可以利用的资源来达成他的目标，很明确的可以做的，他都要去做，就像用夹谷丰乐构建的商业体系来物色选拔自己需要的人才。这是一个流动进组织的入口，目前就是这样的，以后如果有可能，师演组织有名声了，可以利用自己组织的名声设置专门的入口，那样就可以完全正规，脱离夹谷丰乐的商业组织。

这事情做起来还是比较容易的，夹谷丰乐按师演的要求进行人才删选，然后资金给师演用，师演很容易就将这些人安排到自己的组织岗位，这样组织就构建完成了，并没有什么方面的阻力，这样构建组织是很快的，只要资源充足，基本上阻力没有，那些选拔出来的人才也是自愿进入的，又不是强迫式的，是一种诱惑吸引了他们，修炼资源，完美的培养他们能力的方式，资金，名声权利，组织里面的公平，光明的前途，这一切诱惑了他们。